Le Passeport Orientation Formation

L'Accord Formation Tout au long de la vie dans les banques définit le Passeport Orientation Formation comme un outil qui permet au salarié de retracer tout son parcours professionnel en matière de formation initiale ou continue avec les expériences professionnelles ou bénévoles. Ce dispositif a été créé par l'ANI (Accord National Interprofessionnel) du 5 décembre 2003 et institué par la Loi du 24 novembre 2009.

Extrait de l'Accord Formation Tout au long de la vie dans les banques

Article 42 : Passeport Orientation et Formation

Le passeport orientation et formation est un outil qui permet au salarié de recenser les éléments de sa carrière professionnelle :

dans le cadre de la formation initiale : les diplômes et titres ainsi que les aptitudes, connaissances et compétences acquises susceptibles d'aider à l'orientation,
dans le cadre de la formation continue :
- tout ou partie des informations recueillies à l'occasion d'un entretien professionnel, d'un bilan de compétences ou d'un entretien de gestion de carrière;
- les actions de formation prescrites par l'institution nationale pour l'emploi;
- les actions de formation mises en ouevre par l'employeur ou relevant de l'initiative individuelle;
- les expériences professionnelles acquises lors des périodes de stage ou de formation en entreprise;
- les qualifications obtenues;
- les habilitations de personnes;
- le ou les emplois occupés et les activités bénévoles, ainsi que les connaissances, les compétences et les aptitudes professionnelles mises en oeuvre dans le cadre de ces emplois et de ces activités.

Chaque salarié peut à son initiative, établir un passeport orientation et formation sur le support de son choix, qui reste sa propriété et dont il garde la responsabilité d'utilisation..

Dans la mesure du possible, notamment eu égard aux possibilités informatiques en matière d'historique, l'entreprise accorde son concours pour faciliter l'établissement du passeport; l'entreprise pourra en particulier fournir l'historique des formations suivies.

Afin d'accompagner les salariés qui souhaitent établir leur passeport formation, la branche mettra à leur disposition, sur le site internet de l'Observatoire des métiers, des qualifications et de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes dans la banques, une rubrique d'information, comportant notamment un modèle européen de passeport orientation et formation.

Qui est concerné?

Chaque salarié peut à son initiative établir un passeport orientation et formation afin de pouvoir identifier et faire attester de ses connaissances, compétences, aptitudes professionnelles, acuqises dans le cadre de la formation initiale ou continue ou lors de ses expériences professionnelles.

Il accompagne le salarié tout au long de sa vie professionnelle. c'est un document unique et personnel, il reste la propriété du salarié qui en conserve la libre disposition.

A quoi sert le Passeport Orientation Formation ?

Il peut aider à :

faire le point sur les compétences acquises,
réaliser un curriculum vitae,
préparer un entretien prifessionnel,
préparer un bilan de compétences ou une démarche VAE,
évaluer les besoins de formations futurs.

Il favorise la mobilité et peut aider à une nouvelle orientation professionnelles.

Quel est le contenu du Passeport Orientation Formation ?

Le passeport Orientation Formation recense principalement :

les formations suivies, en formation continue ou initiale,
les diplômes, titres et certifications professionnelles,
les stages et emplois occupés,
les expériences professionnelles pratiquées parallèlement à l'activité professionnelle.

Téléchargez le modèle du Passeport Orientation Formation proposé par le FPSPP (Fonds Paritaire de Sécurisation des Parcours Professionnels)

Observatoire des métiers, des qualifications et de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes dans la banque

VAE - Passeport formation